Julkinen ala valmis kikyyn?
Minua on pyydetty olemaan vaiti kilpailukykysopimuksen eli kikyn euromääräisistä vaikutuksista julkisen alan työntekijöiden ansiotason vähenemiseen vuosina 2017–2020. Vaiti en ole. Taistelu jatkuu, kunnes sydänkäyrä näyttää viivaa!
Julkisuudessa puhutaan, että eläke- ja työttömyysturvamaksut nousevat sekä tulee puoli tuntia työaikaa lisää viikossa ja julkisen alan työntekijöiltä leikataan 30 prosenttia lomarahoista.
Mitä tämä tekee euroissa? JHL:n tilastotoimitsija Jorma Peussa on tehnyt taulukon, josta on helppo laskea ansiotason alenemat eri ansiotasoissa.
Esimerkiksi 2 000 euroa/kk tienaavat menettävät tänä vuonna 882 euroa sekä vuosina 2017–2020 yhteensä 3 800 euroa. Vuoden 2020 työajan pidennyksestä ei ole päätöstä eli tehdäänkö silloinkin puoli tuntia talkoilla?
2 300 euroa/kk tienaavat menettävät 2017 1 015 euroa sekä 2017–2020 yhteensä 4 390 euroa ja vielä 2600 euroa/kk tienaavien vähennys on tänä vuonna 1 150 ja 2017–2020 4 960 euroa.
Työntekijöille näille rahoille olisi varmasti parempaakin tekemistä kuin nyt tehdyllä päätöksellä, jolla on kielteinen vaikutus ostovoimaan, joka on muutenkin pieni julkisen alan työntekijöillä!
Lisäksi, kun ansiot laskevat, myös eläkekertymät laskevat, mikä on myös huomioitava!
Kuntien verotuloihin kiky-sopimuksella on myös vaikutuksia. Vaasassa on puhuttu, että valtionosuudet vähenevät 750 000 euroa, mutta mikä on lopullinen verotulojen vähenemä? Epäilen sen olevan muutaman miljoonan euron luokkaa vuosina 2017–2020.
Kiky-sopimus astui voimaan 1.1.2017 eläke- ja työttömyysmaksujen osalta ja 1.2.2017 työajan pidennyksen sekä tulevien lomarahojen osalta.
HEIKKI MUSTONEN
pääluottamusmies
JHL 21, Vaasa